Sykepleier/Vernepleier – hjemmebaserte tjenester

Roverud omsorgsenhet

Sykepleiere/Vernepleiere – hjemmebaserte tjenester
Roverud omsorgsenhet

Vil du være med på å utvikle tjenestene i Helse og mestring?

Det er ledig stillinger som sykepleier/vernepleier i hjemmebaserte tjenester ved Roverud omsorgsenhet. Hos oss vil du får en variert arbeidshverdag og få mulighet til å jobbe selvstendig og i team. Det jobbes etter hjemme-best perspektivet og tilrettelegges for hverdagsmestring og hverdagsrehabilitering. Målsetningen er å møte framtidens utfordringer med god kvalitet og ressurseffektive tjenester og at innbyggerne skal kunne bo og leve seg lengst mulig i egen bolig.

Vi søker deg som har interesse for og kompetanse til å jobbe i hjemmesykepleien og som samtidig ønsker å bidra til et bredt og godt fagmiljø med engasjerte kollegaer.

Søknadsfrist: 04.12.2022
Arbeidsgiver: Kongsvinger kommune
Sted: Roverud
Stillingstittel: Sykepleiere /Vernepleiere
Stillinger: 2
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4581970341

Arbeidsoppgaver

Utøve direkte sykepleie i henhold til gjeldende krav til kvalitet
Kartlegge, iverksette og evaluere tiltak i tråd med hverdagsmestring og brukermedvirkning
Iverksette tiltak for å optimalisere hjemmesituasjonen
Samarbeide med andre tjenesteutøvere og samarbeidspartnere
Veilede, undervise og informere pasienter, pårørende og kolleger

Kvalifikasjoner

Autorisert sykepleier /vernepleier
Relevant praksiserfaring som sykepleier er ønskelig
Kjennskap til hverdagsmestring og -rehabilitering ønskes
Stor interesse for brukermedvirkning og ivareta pasientens ressurser
Generelt gode IKT-ferdigheter og vilje til å lære aktuelle fagsystemer
Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

Faglig dyktig og evner å jobbe selvstendig
Gode kommunikasjonsevner som fremmer tillit
Omstillingsorientert og lyttende
Tydelig og målrettet
Pålitelig og har høy arbeidskapasitet
Like å jobbe i et hektisk miljø
Gode samarbeidsevner, er fleksibel og evner å jobbe i team
Personlig egnethet vektlegges særskilt

Vi tilbyr

Mulighet for relevant kompetanseutvikling
Fokus på arbeidsmiljø, nærvær, hverdagsmestring- og rehabilitering
Lønn etter relevante kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk.
Gode pensjons,- og forsikringsordninger
Turnus
Tiltredelse etter avtale

Annet

Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse
Kommunen har leasingbiler, men søker må påregne å benytte egen bil ved behov
Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.
Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.

Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no

John Ruudsvei 5, 2216 Roverud

Søk på stillingen her.

John Ruudsvei 5, 2216 Roverud

Kontaktinformasjon

Jeanett Nybråten Løvtjernet
Koordinator
907 18 319

Anne Marie Johansen
Konstituert enhetsleder
913 52 120
Anne.Marie.Johansen@kongsvinger.kommune.no

NB! Vi har også ledig sykepleierstillinger på tilkalling, klikk deg videre her:

Vikarer ved tilkalling
Hjemmebaserte tjenester og personlig assistent ordninger, Roverud omsorgsenhet
Roverud

Søknadsfrist: 04.12.2022

Kongsvinger kommune ligger i Norges grønne hjerte med småbyens kvaliteter. Vi har et rikt idretts- og kulturliv og jobber for å videreutvikle et levende og urbant sentrum og et næringsliv i vekst. Mangfold, inkludering og livsmestring er også viktige elementer i vår strategi for å være en attraktiv kommune.